営業(ID:3014)|クリエイター転職ならLIG Agent|制作会社の目線でキャリアを支援

キープ 0

キープ 0

営業(ID:3014)|クリエイター転職ならLIG Agent|制作会社の目線でキャリアを支援

ALL DIFFERENT株式会社

【未経験歓迎】 ビジネススキル研修講師・研修コンテンツ開発職

営業(ID:3014)の求人画像1

人と組織、そのあらゆる可能性のために。
私たちALL DIFFERENT株式会社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。
人材育成から、人事制度の構築、経営計画の策定、人材採用に至るまでの組織開発・人材育成の全領域において、企業の持続的な成長を一貫してご支援しています。
2006年の設立以来、のべ20,000社以上のクライアントと向き合い、深く・広く・長く伴走してきました。
その中で、組織全体が継続的に変化・成長する仕組みを提供する定額制研修「Biz CAMPUS Basic」、15 万人以上が受検するビジネススキル診断テスト「Biz SCORE Basic」、ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge」、実践と内省のサイクルで行動変容を促す特許取得プログラム「Biz ACTION Program」など、業界初*・特許取得のサービスを多数開発・提供しています。
私たちは、組織開発・人材育成 × イノベーションを軸に、圧倒的Only1, No1の”縁の下の力持ち”として、クライアントに深く・広く・長く貢献し続けてまいります。
 *Biz CAMPUS Basic、Mobile Knowledge(For Freshers)は東京商工リサーチ調べ、Biz SCORE Basic はシタシオンジャパン調べ、Biz ACTION Programは日本マーケティングリサーチ機構調べ

募集要項

企業名ALL DIFFERENT株式会社
会社形態インハウス(事業会社)
制作ジャンルその他
雇用形態正社員
勤務地東京都千代田区
業務内容※個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。
■研修講師
累計1200種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修(講師派遣型)の講師を担当します。※全国出張あり
講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶこともできます。

■研修カリキュラム・テキストの企画・開発
研修カリキュラム、テキストの新規作成/既存カリキュラム、テキストの改良を行います。

■後進育成
研修講師として登壇実績を積んだ後、研修講師育成も行います。

【入社後想定キャリア】
当ポジションの方は、コンサルタントとしてお迎えすることを想定しております。まずは管理職・マネジャーのご経験を活かしながら学び・学び直し、講師業務におけるご活躍を期待します。早期に管理職向けの研修講師をお任せし、ご志向に応じて、引き続き専門性を追求・発揮いただくスペシャリストとして従事いただく、またはマネジャーにご転身され、マネジメントに取り組んでいただくことを期待します。
応募資格【必須】 下記全ての要件を満たす方  
・主任、チームリーダー経験
・正社員やアルバイトのマネジメント経験
・研修講師業務に対する強い意欲

【歓迎】下記経験がある方がご活躍中です  
ゼロから1を生み出す経験
無形商材の営業経験 
BtoB/BtoCどちらでも可
コンサルタント、カウンセラー、チューター経験
給与年収 4,800,000 円 - 6,325,200円

■年俸制
年俸を12分割し、12分割分を月々の固定給与として支払います。
【月額固定給の内訳】
基本給:295,953円~389,991円 / 固定残業代:104,047~137,109円

■業績連動賞与
年1回(5月)
※業績連動賞与が別途支給される場合があります
(全社売上目標達成時、個人の成績に応じて支給の有無及び支給額を決定)ださい

時間外労働の有無によらず、固定残業代として、以下の算定式により算定された金額を一律支給します。  
基本給÷所定労働時間*×1.25(時間外割増率)×普通残業45時間
*160時間
尚、上記時間数を超えて時間外労働を行った場合には、法定の計算式に則り超過した実労働時間に応じて算出した残業代を別途支給します。
リモートワーク
リモートワーク詳細週2~3回程度
勤務時間8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間11:45~12:45)
※業務の繁忙による時間外労働あり
休日休暇◆年間休日数:132日※暦による変動あり(記載は2024年6月~2025年5月度実績)
毎週土、日曜日、国民の祝日、国民の休日、年次有給休暇、特別休暇、年末年始休暇・夏季休暇等の会社で定める日、産前産後休暇、育児介護休業等

◆年次有給休暇
入社半年後より付与
平均残業時間全社平均残業時間:37.1時間
待遇・福利厚生[各種保険]
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/企業年金基金

[福利厚生]
退職金/定期健康診断/結婚祝金/出産祝金/高度障害・死亡見舞金/ 在宅制度(条件あり)/カフェテリアプラン(健康に関する様々なメニューをポイントで自由に購入できる健保制度。医薬品・エステ・旅や宿等メニュー様々)
服装スーツ
未経験可可能
副業不可
受動喫煙防止対策喫煙室設置
募集背景部門・体制強化の為
キーワード土日祝休み、インハウス、年間休日120日以上、月給25万円以上、正社員、福利厚生充実、東京23区内、年収600万円以上

企業情報

掲載企業名株式会社LIG(有料職業紹介事業 許可番号13-ユ-307560)が取り扱っています
本社所在地 〒111-0056 東京都台東区小島2-20-11

この求人を見た人はこれも見ている

東京都港区
【年俸制】450万円~550万円 ※年俸額を12分割した額を毎月支給
東京都千代田区
年収 6,700,820 円 - 9,700,800円 ■年俸制 年俸を12分割し、12分割分を月々の固定給与として支払います。 【月額固定給の内訳】 基本給:413,150円~598,120円 / 固定残業代:145,250~210,280円 ■業績連動賞与 年1回(5月) ※業績連動賞与が別途支給される場合があります (全社売上目標達成時、個人の成績に応じて支給の有無及び支給額を決定) 時間外労働の有無によらず、固定残業代として、以下の算定式により算定された金額を一律支給します。   基本給÷所定労働時間*×1.25(時間外割増率)×普通残業45時間 *160時間 尚、上記時間数を超えて時間外労働を行った場合には、法定の計算式に則り超過した実労働時間に応じて算出した残業代を別途支給します。