KANAMEL株式会社
【魅力】
■大手広告企画制作グループ KANAMEL（旧AOI TYOHoldings）で、グローバルなコミュニケーション戦略を得意とする広告代理店です。
■CM連動のWebサイトのお仕事も多く手掛けますので、非常に露出度の高いサイトを手掛けることが出来ます。
■メガバンク、運輸会社等の大規模コーポレートサイト構築、食品・飲料メーカー、自動車メーカー等のキャンペーンサイト、映像と連動したインタラクティブコンテンツなど、制作を手がける業種と案件の種類は多岐に渡ります。
■これまでの経験を活かしながら様々な業種・規模の案件に携わることで、ご自身のスキルの幅を広げられる環境があります。
■リモートワークでもコミュニケーションロスが起きないよう、チームごとでオンラインミーティングを毎日実施したり、必要に応じて出社しコミュニケーションをとっています。
募集要項
| 企業名 | KANAMEL株式会社 |
|---|---|
| 会社形態 | 受託（制作会社） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 業務内容 | 大手広告企画制作グループの当社にて、大小様々なクライアントに向けたWebサイト制作における制作ディレクション業務を担当していただきます。 新規の案件創出の取り組みから入り、クライアントの事業課題を解決するためのデジタルコミュニケーションを中心とした 戦略立案・提案・プロジェクト進行を行ないます。Webを中心としたデジタル領域だけでなく、オフラインでの施策も含む様々な経験が出来ます。 ■Webサイト制作における制作ディレクション業務 具体的には、下記業務をお願いいたします。 ・要件収集(ヒアリング) ・現状分析・調査 ・企画立案 (要件定義・提案書作成) ・情報設計 (ワイヤーフレームの設計を含む) ・見積もり作成 ・リソースのアサイン (外部パートナー連携含む) ・制作の進行管理、クオリティの監修、コスト管理 |
| 給与 | 年収 4,000,000 円 - 8,000,000円 月給：333,750円～669,750円（各種手当含む） 基本給：219,700円～461,200円 住宅手当：20,000円 その他定額手当：94,050円～188,550円 ※その他定額手当は固定残業手当（月45時間・深夜10時間該当分／超過分は追加支給） ※前職の年収・経験を考慮します ※給与改定：年１回（2月） ※年俸制 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■クライアントへの新規提案経験、またはクライアントへの課題ヒアリング・提案の意欲がある方 ■Webディレクターまたはプロデューサー経験3年以上 【歓迎要件】 ■広告代理店業務経験 ■クライアントに対するプレゼンテーション経験 ■コミュニケーション能力、対外折衝能力のある方 ■CMS制作 (MT,WP等) の進行管理経験 ■企業サイト・LPサイト制作の進行管理経験 ■Webアプリ開発の進行管理経験 ■複数人が制作開発に携わるプロジェクトでのチームリーダー経験 ■解析ツールを活用したウェブサイトのPDCA運用経験 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高く意思疎通が早い方 ■チームワークで仕事をすることを楽しめる方 |
| リモートワーク | 有 |
| リモートワーク詳細 | 相談可（週3日リモート・在宅） |
| 勤務時間 | ・専門業務型裁量労働制 ・1日あたりのみなし労働時間8.5時間 9:00～17:30（休憩時間12:00〜13:00）を基本として、本人の決定に委ねる |
| 休日休暇 | 土日祝休み、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（5日） 慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業、介護休暇 |
| 平均残業時間 | 40時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、時間外手当、深夜手当、休日出勤手当、住宅手当（2万円支給）、家族手当(配偶者1万5千円、子供一人当たり1万円支給)、退職金制度、在宅勤務制度、副業制度（要申請）、持株会制度、保養所、定期健康診断、インフルエンザ予防接種 |
| 未経験可 | 不可 |
| 副業 | 可能 |
| 受動喫煙防止対策 | 屋内禁煙 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| キーワード | リモートワーク可、リモート×出社、フレックス、土日祝休み、制作会社、年間休日120日以上、正社員、福利厚生充実、東京23区内 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社LIG（有料職業紹介事業 許可番号13-ユ-307560）が取り扱っています |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒111-0056 東京都台東区小島2-20-11 |
